“零經(jīng)驗(yàn)”成擋在大學(xué)生和企業(yè)之間的一堵墻

  “沒工作經(jīng)驗(yàn)，甚至實(shí)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)，是擋在大學(xué)生和企業(yè)之間的一堵墻”，謝東穎介紹說，去年她的公司招聘了十余名應(yīng)屆畢業(yè)生，沒多久，她發(fā)現(xiàn)大學(xué)生們的理論基礎(chǔ)都比較扎實(shí)，但是實(shí)際動(dòng)手能力都有待提高。在與大學(xué)生們交流的過程中，她了解到其實(shí)大學(xué)生們的內(nèi)心也非常煎熬，他們都承認(rèn)自身沒有太多經(jīng)驗(yàn)，所以希望得到更多的實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)機(jī)會，通過實(shí)踐，學(xué)到更多課堂上學(xué)不到的知識。于是，謝東穎把他們安排到了自己的快印公司實(shí)訓(xùn)，并親自指導(dǎo)他們，三個(gè)月后，他們在為企業(yè)服務(wù)的過程中得到了鍛煉，都已基本勝任自己的崗位。

  （寧波畢升4D創(chuàng)意彩印連鎖有限公司總經(jīng)理謝東穎在會上發(fā)表講話）

  人才是企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力。謝東穎說，“現(xiàn)在許多企業(yè)招工都很困難。沒有一家企業(yè)不希望更多更好的人才為己所用，但現(xiàn)實(shí)是大學(xué)生們距離企業(yè)需要的動(dòng)手能力強(qiáng)、能夠迅速勝任工作、創(chuàng)造價(jià)值的員工還有一定距離。因此，對于沒有太多的經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生，企業(yè)家要拿出更多的耐心，提供更多的實(shí)訓(xùn)機(jī)會給他們，幫助他們快速成長起來。”

  建立畢升文化大學(xué)生實(shí)訓(xùn)企業(yè)公益聯(lián)盟化解這堵“墻”

  與很多行業(yè)相比，印刷行業(yè)是一個(gè)相對容易入門的行業(yè)，而大學(xué)生們還有著與生俱來的優(yōu)勢：他們懂計(jì)算機(jī)，善于想象和創(chuàng)新。如果讓大學(xué)生在印刷行業(yè)實(shí)訓(xùn)，他們會很快得到鍛煉。

  在與企業(yè)家朋友、高校校長以及政府領(lǐng)導(dǎo)溝通中，謝東穎萌發(fā)了建立大學(xué)生實(shí)訓(xùn)企業(yè)公益聯(lián)盟的構(gòu)想，沒想到獲得了寧波百余家企業(yè)與相關(guān)協(xié)會組織的響應(yīng)，也獲得了寧波各高校的大力支持。